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其他部分仍然有效

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发布时间:2018-09-15 热度:

  当事人对上述终局裁决情形之外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。

  (1)劳动者符合随时通知解除和无需事先通知即可解除劳动合同情形而解除劳动合同的。

  无效劳动合同,从订立时起就没有法律约束力。劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。

  劳动合同是劳动者与用人单位之间依法确立劳动关系,明确双方义务的协议。

  国家人力资源和社会保障部 主管国务院新闻办公室 批准中国劳动保障 主办


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